AdSalvus · Salvaguardia en el deporte, la educación y la cultura
Cumplir la ley es el suelo. Proteger es otra cosa.
Una organización puede tener protocolo, delegado y canal de denuncia, y aun así no ver lo que ocurre en su vestuario, en su autobús o en su grupo de mensajería. Ayudamos a clubes, federaciones, centros educativos y entidades culturales a entender cómo funciona de verdad su entorno y a construir una protección que se sostenga en el día a día.
01 / Cuándo podemos aportar
Algo necesita cambiar. No siempre está claro por dónde empezar.
«Tenemos que cumplir la LOPIVI y no sabemos qué nos falta».
Revisamos qué exige la ley a tu organización, qué tienes ya y qué falta, y lo ordenamos por prioridad para que no tengas que hacerlo todo a la vez.
«Tenemos protocolo y delegado, pero nadie los usa».
Es la situación más habitual. Analizamos por qué el sistema existe en el papel y no en la práctica, y qué cambiar para que funcione.
«Ha pasado algo y necesitamos actuar bien».
Primero, la protección de la persona afectada y la comunicación a quien corresponda. Después, te acompañamos para gestionar el caso y aprender de él.
«Queremos saber si nuestro entorno es seguro de verdad».
Para organizaciones que ya cumplen y quieren ir más allá: detectar señales débiles antes de que el daño escale.
02 / Nuestra mirada
El daño rara vez es un hecho aislado. Suele ser algo que el sistema permite.
Por eso no miramos solo a las personas, sino a lo que ocurre entre ellas. Trabajamos sobre cuatro dimensiones a la vez.
Espacios y recursos
Vestuarios, desplazamientos, concentraciones, entornos digitales y momentos sin supervisión. Dónde puede ocurrir algo y quién lo vería.
Personas y poder
Relaciones entre adultos y menores, y entre iguales. Quién decide, quién depende de quién y quién puede decir que no sin pagar un precio.
Reglas e incentivos
Qué se premia y qué se tolera: el resultado a cualquier precio, la lealtad al grupo, el silencio. Las normas escritas y las que realmente funcionan.
Relatos y cultura
Cómo se explica lo que pasa: «siempre ha sido así», «es parte de formarse», «aquí nos conocemos todos». Lo que se normaliza deja de verse.
La evidencia lo respalda: en una encuesta a más de 4.000 adultos de Países Bajos y Bélgica, el 38 % declaró haber sufrido violencia psicológica en el deporte organizado antes de los 18 años (Vertommen et al., 2016, Child Abuse & Neglect). Y la investigación sobre organizaciones muestra cómo los sistemas bien intencionados normalizan poco a poco lo inaceptable (Vaughan, 1996).
03 / Cómo trabajamos
Comprender lo que ocurre. Construir una protección que se pueda sostener.
Comprender
Escuchamos a quienes forman parte de la organización, recorremos los espacios y revisamos documentos y prácticas. Contrastamos lo que se dice con lo que ocurre.
Una lectura clara de la situación, sus riesgos y sus fortalezas.
Orientar
Decidimos contigo dónde concentrar el esfuerzo: qué es obligación legal inmediata, qué tiene más impacto y qué puede esperar.
Un plan priorizado, realista para tus recursos.
Activar
Ponemos en marcha protocolos, canal y formación, con responsables claros. Y lo revisamos con el tiempo, porque una organización cambia.
Un sistema que funciona y una forma de saber si sigue funcionando.
Comprender, orientar y activar se alimentan entre sí. El alcance se ajusta a lo que necesita cada organización.
04 / Qué podemos hacer contigo
Un encargo concreto. Con la amplitud que necesita.
Diagnóstico y mapa de riesgos
Evaluamos el cumplimiento legal y los riesgos físicos, relacionales y digitales de tus instalaciones, actividades y eventos.
Política, protocolo y delegado de protección
Redactamos la política y los protocolos que exige la LOPIVI (art. 48 para entidades deportivas y de ocio) y apoyamos a la figura del delegado o delegada de protección.
Canal de denuncia
Un canal confidencial y anónimo, con código de seguimiento para quien informa, alineado con la LOPIVI y la Ley 2/2023.
Formación y acompañamiento
Formación adaptada a cada rol (dirección, personal técnico, familias y deportistas) y acompañamiento cuando aparece un caso.
05 / Ámbitos de trabajo
Contextos distintos. Un mismo tipo de problema.
Trabajamos en España y en América Latina, adaptando cada proyecto al marco legal de su país.
- Clubes y deporte baseEscuelas deportivas, clubes y campus.
- Federaciones y alto rendimientoEstructuras con muchas entidades y mucha presión por el resultado.
- Centros educativosColegios, academias y actividades extraescolares.
- Cultura y ocioEscuelas de música y artes, campamentos y entidades de tiempo libre.
06 / Una primera mirada
Entiende mejor tu situación. Antes de decidir qué hacer.
Herramientas gratuitas para dar el primer paso por tu cuenta. Si después quieres profundizar, hablamos.
Diagnóstico de salvaguardia
Un cuestionario sobre las obligaciones legales y los riesgos de tu organización, con resultado inmediato.
Mapa de riesgos de una instalación
Evalúa los espacios de una instalación concreta: accesos, vestuarios, zonas sin supervisión.
Buscador de instalaciones deportivas
Un directorio de los equipamientos deportivos de España para localizar y comparar instalaciones.
07 / Quién está detrás
Más de veinticinco años dentro del deporte. Una mirada que se ha ido construyendo desde ahí.
AdSalvus nace de la experiencia de Joaquín Rodríguez Redondo en la industria del deporte: clubes, federaciones, jugadores e instituciones, en Europa, América Latina, Asia y Oriente Medio. Desde dentro, ha visto cómo las organizaciones deciden, qué premian y qué callan.
Formado en Derecho en ESADE y con formación en salvaguardia de FIFA Guardians, combina el conocimiento normativo con el análisis de sistemas complejos. Trabaja en castellano, inglés, catalán, francés y portugués.
- 1998–2007Buenos Aires · Inglaterra · EspañaTraductor y asistente en operaciones internacionales entre clubes de Argentina, España e Inglaterra.
- 2004–2008ESADE, BarcelonaEstudios de Derecho en ESADE (Universidad Ramon Llull).
- 2008–2013Soccer Holding & Sports ManagementSocio y vicepresidente. Asesoramiento a clubes y federaciones y desarrollo de una herramienta de análisis de jugadores.
- Desde 2013CAF Sports ConsultingFundador. Consultoría para clubes, instituciones y empresas del deporte, incluido el asesoramiento a instituciones públicas en normativa y protocolos del deporte de base.
- 2019–2020MIT · Université de Genève · HarvardXCursos sobre liderazgo del cambio, gestión de organizaciones internacionales y aprendizaje.
- 2023FIFA GuardiansFormación en salvaguardia en el deporte.
- HoyAdSalvus · Animales CulturalesProtección de la infancia en organizaciones deportivas, educativas y culturales, y una investigación compartida sobre cómo las culturas organizan el sentido y la cooperación.
08 / El ecosistema
Una misma forma de mirar. Aplicada a problemas distintos.
AdSalvus forma parte de un ecosistema de proyectos que comparten un punto de partida: comprender el problema antes de actuar sobre él.
Animales Culturales ↗
Consultoría para problemas complejos de Joaquín Rodríguez y Aitor Castiñeiras.
Aitor Castiñeiras ↗
Ingeniería, estrategia y resolución de problemas.
Themousike ↗
Estrategia y activación para proyectos musicales y culturales.
El libro
Animales Culturales
Sentido y supervivencia en sistemas complejos
¿Cómo construimos sentido? ¿Qué nos permite cooperar? ¿Qué cambia cuando una cultura deja de proteger a quienes dependen de ella?
Joaquín Rodríguez Redondo y Aitor Castiñeiras exploran los relatos, los símbolos y las formas de organización con las que intentamos comprender el mundo. Es la base de la mirada con la que trabajamos en AdSalvus.
Conocer el libro en Amazon ↗09 / Empecemos por una conversación
No hace falta tenerlo todo claro para empezar a protegerse mejor.
Cuéntanos qué tipo de organización sois y qué te preocupa. Te respondemos con una primera orientación y, si tiene sentido, una propuesta.